La Croce Rossa Italiana ha avviato diverse selezioni per reclutare personale da impiegare nelle sue sedi. Nuove opportunità di lavoro che riguardano anche, anzi soprattutto, la Sicilia.
L'associazione infatti per le sue sedi sparse nell'Isola è alla ricerca di diverse figure, di varia specializzazione e mansioni differenti, per l'accoglienza e l'assistenza dei migranti.
Il supporto alla popolazione migrante rientra tra i compiti istituzionali della Croce Rossa Italiana, da sempre punto di riferimento nella gestione delle emergenze umanitarie connesse ai fenomeni migratori, nonché la promozione e la difesa dei diritti umani delle persone migranti.
Nell'ambito delle attività emergenziali connesse alla prima assistenza e accoglienza delle persone migranti a seguito di arrivi sul territorio nazionale, la CRI prevede l’impiego di personale con competenze e capacità multidisciplinari tali da poter rispondere alle esigenze delle persone migranti assistite.
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Le offerte di lavoro riguardano, in Sicilia, le sedi di Lampedusa, Porto Empedocle, Vizzini e Castelvetrano.
Diverse e numerose le figure richieste: dal personale sanitario, come medici, infermieri e Oss, a quello amministrativo; ma anche cuochi, addetti alle pulizie e mediatori culturali. Ecco nel dettaglio tutte le figure per cui ci si può candidare:
- Direttore del centro
- Vice direttore del centro
- Medico - Responsabile Sanitario
- Medico generico
- Pediatra
- Ginecologo
- Psicologo
- Infermiere
- OSS (Operatore socio sanitario)
- Impiegato amministrativo
- Caseworker RFL
- Operatore legale
- Operatore dell’accoglienza
- Mediatore linguistico-culturale
- Operatore accoglienza MSNA (Minori Stranieri Non Accompagnati)
- Addetto pulizie
- Cuoco
- Aiuto cuoco
- Operatore polivalente logista
- Manutentore
Ciascun candidato può presentare la propria candidatura per un solo profilo e una soltanto delle sedi di lavoro.
La candidatura va inoltrata esclusivamente online, attraverso la registrazione all'avviso sulla piattaforma In-Recruiting compilando il form pubblicato sul sito web dell’associazione, entro le ore 12.00 del 30 settembre.
La procedura richiede anche di allegare copia aggiornata del proprio curriculum vitae, un documento di identità e una foto (l'assenza di uno solo di questi allegati comporta l'eclusione dalla selezione).
All’invio della candidatura, il candidato riceve un messaggio, all'indirizzo e-mail indicato, di avvenuta registrazione all'annuncio.
I candidati che risultano in linea con i profili ricercati, saranno contattati per un colloquio tecnico-motivazionale.
Per qualsiasi informazione è possibile inviare una e-mail all'indirizzo recruiting@cri.it, avendo cura di indicare nell'oggetto la dicitura "Avviso Personale Attività Accoglienza Migranti" e indicando anche il profilo prescelto
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