Il passaggio generazionale dell’impresa si riferisce alla delicata vicenda successoria che interessa le imprese c.d. di famiglia, una realtà che riguarda oltre l’80% delle imprese italiane.
In questo contesto si collocano strumenti giuridici come il Trust ed il Patto di famiglia che possono realizzare un’adeguata pianificazione del ricambio generazionale nella conduzione dell’azienda, risolvendo in tal modo le tante difficoltà dell’imprenditore e conciliando, sotto molteplici aspetti, (successori e fiscali) protezione dell’azienda e continuità familiare.
Aprirà i lavori Davide Durante, Presidente di Confindustria Trapani, relazioneranno l’Avv. Stefano Rizzi, il Notaio Dario Ricolo e la Dott.ssa Paola Maria Piazza.
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